Job Description

APAC Central Header


Numero de trabajo 517568


APAC Central Inc., es una empresa de CRH que produce y proporciona materiales agregados triturados, arena, concreto premezclado, asfalto y se desempena como una empresa regional de construccion de infraestructura/carreteras pesadas que presta servicios en Arkansas, Oklahoma y el sur de Missouri. APAC-Central, Inc. y sus companias fundadoras han estado sirviendo a nuestros clientes desde principios del siglo 20 y esperan continuar con el exito en siglos continuos!!

Descripcion de Posicion

Esta es una posicion calificada que involucra la operacion segura y eficiente de varios tipos de equipos de construccion. Cargadores, retroexcavadoras, orugas, camiones de transporte, camiones de agua, etc.

Responsabilidades (Deberes y funciones esenciales)

Operar el equipo de manera segura y eficiente. Responsable de pendientes seguras en excavaciones y barricadas adecuadas. Ubique los servicios publicos y otras lineas enterradas antes de excavar. Realizar servicio y mantenimiento menores o referir los problemas mayores al supervisor. Conocimiento de las normas de excavacion de zanjas y apuntalamiento. Mantenga registros de tiempo y materiales. Conocimiento de tamanos y clasificaciones de aridos. Conocimiento de los requisitos de peso de las cargas que salen del foso. Viaje desde la autopista interestatal a caminos rurales de tierra desde varios lugares.

Calificaciones:

Para realizar este trabajo con exito, una persona debe ser capaz de realizar satisfactoriamente cada tarea esencial. Los requisitos a continuacion son representativos del conocimiento, las habilidades y/o la capacidad requerida. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidad realicen las funciones esenciales.

Se requiere diploma de escuela secundaria o titulo de educacion general (GED); y de uno a dos anos de experiencia y/o capacitacion relacionada; o una combinacion equivalente de educacion y experiencia. Habilidad de leer y comprender instrucciones simples, correspondencia breve y memorandos. Habilidad de escribir correspondencia simple. Habilidad de sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, usando numeros enteros, fracciones comunes y decimales. Capacidad para aplicar la comprension del sentido comun para llevar a cabo instrucciones escritas u orales detalladas, pero no involucradas Se requiere una valida licencia de conducir

Competencias:

Para realizar el trabajo con exito; debe de demostrar las siguientes competencias:

CALIDAD: Demuestra precision y minuciosidad; Supervisa su propio trabajo para garantizar la calidad. CANTIDAD - Cumple con los estandares de productividad; Completa el trabajo de manera oportuna; Se esfuerza por aumentar la productividad; Funciona rapidamente. SEGURIDAD Y PROTECCION - Observe los procedimientos de seguridad y proteccion; Reporta condiciones potencialmente inseguras; Utiliza correctamente los equipos y materiales. ASISTENCIA/PUNTUALIDAD: Esta consistentemente en el trabajo y a tiempo; Asegura que las responsabilidades laborales esten cubiertas cuando esta ausente; Llega a las reuniones y citas a tiempo. CONFIABILIDAD - Sigue instrucciones, responde a la direccion del manejador; Se compromete a largas horas de trabajo cuando sea necesario para alcanzar las metas; Completa las tareas a tiempo o notifica a la persona adecuada con un plan alternativo. COMUNICACION ORAL - Escucha y obtiene aclaraciones; Responde bien a las preguntas. TRABAJO EN EQUIPO - Contribuye a la construccion de un espiritu de equipo positivo; Pone el exito del equipo por encima de sus propios intereses.

Demandas fisicas:

Las demandas fisicas descritas aqui son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para realizar con exito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.


Con frecuencia se requiere que el empleado se siente, trepe y use las manos para senalar y manejar el equipo. Ocasionalmente, se requiere que el empleado se pare, camine, gatee, se arrodille, se incline y se estire con las manos y los brazos por encima de los hombros. Ocasionalmente, el empleado debe levantar cargos de hasta 50 libras y/o moverlos a cualquier lugar . Las habilidades de vision especificas requeridas por este trabajo incluyen vision de cerca, vision de lejos, vision de color, vision periferica y percepcion de profundidad.



Bono de inicio de sesion $1500

Ambiente de trabajo:

Las caracteristicas del entorno de trabajo descritas aqui son representativas de las que un empleado encuentra mientras realiza las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer ajustes razonables para permitir que las personas con discapacidad realicen las funciones esenciales.

Exposicion regular a piezas mecanicas en movimiento; condiciones climaticas exteriores y vibraciones. El empleado esta frecuentemente expuesto a condiciones mojadas y/o humedas. Exposicion ocasional a lugares elevados, precarios y con riesgo de descarga electrica. El nivel de ruido en el ambiente de trabajo es alto.

Que te ofrece CRH

Sueldo competitivo Programas integrales de beneficios medicos, dentales y discapacidad Programa de ahorro para el retiro Programas de salud y bienestar Una cultura que valora la oportunidad de crecimiento, desarrollo y promocion interna de nuestros empleados

Informacion Sobre CRH

CRH tiene una larga y orgullosa herencia como una de las corporaciones mas grandes de Norte America. Somos un orgulloso reflejo de los cientos de empresas familiares, locales, regionales, medianas y grandes. Estas empresas juntas forman la familia CRH. CRH opera con una estructura descentralizada y diversificada, lo que le permite trabajar en el entorno de una empresa pequena mientras disfruta de las oportunidades profesionales de una corporacion grande.



CRH es un gran lugar para crecer! Si esta preparado para un desafio gratificante, lo invitamos a dar el primer paso y aplique hoy! Visite nuestra pagina de web para completar su solicitud y perfil. Despuse lo enviaremos directamente al gerente de contratacion correspondiente. Gracias por su interes en la familia CRH!



CRH es un empleador de accion afirmativa e igualdad de oportunidades de empleo


Igualdad de Oportunidades de Empleo /Veterano/Discapacidad -Si desea obtener mas informacion, haga clic en este enlace.