Job Description

REPORTA A: Project Engineer / Project Manager

POSICIONES A SUPERVISAR: Electrician, Instrument Techniciam, Specialist Technician, otros empleados por hora que trabajen en el Proyecto.

DEPARTAMENTO: Construccion

CLASIFICACION:

? Por Hora ? Exento

RESUMEN DEL PUESTO:

El supervisor es el encargado de definir las responsabilidades de los proyectos, incluyendo instalacion y mantenimiento. El supervisor tiene la responsabilidad del entrenamiento, desarrollo y desempeno de los empleados. Suministra y monitorea los materiales que requieren los empleados para la implementacion de sus funciones.

FUNCIONES PRINCICPALES:

Supervisar a los electricistas, instrumentistas, tecnico especialista y cualquier otro empleado por hora que este trabajando en las areas del proyecto. Asegurar que el empleado cumpla con sus tareas eficientemente. Supervisar las instalaciones de conductos, cableado, accesorios, dispositivos, instrumentos y equipos. Supervisar la instalacion, el mantenimiento, y la reparacion de los sistemas del equipo electrico y de instrumentacion. Supervisa instalaciones, mantenimiento de sistemas y/o equipos accionados por motor electricos de alto y bajo voltaje utilizado. Supervisar y participa en el entrenamiento y el desarrollo de empleados. Verificar que todos sus empleados hayan tomado el adiestramiento necesario para ejercer su funcion. Anticipar los materiales y el equipo necesario para el empleado y solicitar los mismos a la oficina o con el ingeniero del proyecto. Redactar circulares e informes. Demuestra esfuerzo continuo de mejorar operaciones, de disminuir tiempo perdido, de agilizar procesos del trabajo, y de proporcionar servicio de calidad al cliente. Utilizar las instrucciones graficas tales como modelos, dibujos esquematicos y disposiciones. Determinar itinerarios y asignaciones para la realizacion del trabajo, basado en las prioridades, equipo o herramientas disponibles y las destrezas del personal. Planificar por adelantado las tareas en los proyectos, donde le asigne las tareas a cada empleado. Asegurar que tiene los empleados necesarios para poder completar el proyecto. Realizar entrevistas a posibles candidatos Monitorear el desempeno de los empleados y asegurar que cumplan con sus tareas. Monitorear las herramientas y los equipos, asegurando que esten en buenas condiciones para que las condiciones de trabajo sean adecuadas. Controla el uso de herramientas y equipo utilizados en los proyectos. Mantener un ambiente seguro de trabajo, asegurando que los empleados cumplan con las normas de seguridad, utilizar su equipo de seguridad, utilizar las herramientas y maquinarias de forma segura. En caso de accidentes, debe asegurar que el empleado reciba los primeros auxilios. Debe investigar los accidentes o lesiones y preparar los reportes. Orientar y ofrecer instrucciones especificas a los empleados del proyecto. Realizar evaluaciones periodicas a los empleados para medir su desempeno. Realizar reuniones con los empleados, para discutir los avances del proyecto y comunicados. Responsable de mantener la disciplina en los empleados, asegurando que cumplan con las normas establecidas por la empresa y las del cliente. Documentar las acciones disciplinarias (segun esta documentado en el Manual del Empleado) y enviarlas a Recursos Humanos. Debe notificar cualquier conducta irregular del empleado. Debe orientar al personal acerca del trabajo a realizar, y debe implementar un plan junto con el empleado para corregir las deficiencias. Debe realizar recomendaciones o tener iniciativas hacia el personal: promociones, transferencias, acciones disciplinarias, entre otras. Controlar las horas del proyecto y preparar la hoja de horas de todos sus empleados . Al final del dia debe recoger la firma del empleado, y al final de la semana debe enviarlo a la oficina de AG Group. Debe reportar las horas reales. Debe ser responsable del maletin ponchador, y asegurar que todos los empleados del proyecto puedan realizar sus ponches diariamente. Debe realizar una serie de reportes relacionado a la labor realizada, desempeno, horas trabajadas, material utilizado, entre otros. Debe apoyar al Ingeniero del Proyecto en la documentacion relacionada con el Sistema de Gestion de Calidad. Ejemplo: STA, discusion con el empleado del JHA, Checklist de Infraestructura, entre otras. Apoyar al grupo encargado de realizar estimados. Asiste a reuniones de proyectos con el cliente. Verifica y genera "punch list" para cerrar proyectos. Asegurar de tener la evidencia objetiva de que el trabajo fue realizado correctamente segun se establecio en el "Project Scope". Evidenciar las pruebas realizadas. Identificar cambios de ordenes. Ayuda a implementar el programa de seguridad. Completar el "reporte de permiso de trabajo diario", colocarlo en un lugar visible en su area de trabajo. Al finalizar la labor del dia, debe notificarle al cliente para que cierre el reporte. Otras tareas que le sean asignadas por el Ingeniero o la Gerencia que esten relacionadas a su trabajo.

REQUISITOS DEL PUESTO:

EDUCACION:

- Grado completado de escuela superior. Haber completado cursos de electricidad.

EXPERIENCIA:

Minimo de cinco anos de experiencia realizando funciones de supervisor en Industria General o de Construccion.

CERTIFICACIONES Y/O LICENCIAS:

30 horas de OSHA

Licencia de perito electricista otorgado por el Colegio de Perito Electricista en caso de que vaya a realizar funciones de Supervisor Electricista.

EQUIPOS:

Computadora Maquina fotocopiadora Herramientas de mano Equipo electrico Equipo electronico Equipo de medicion Escaleras y andamios Otros equipos que sean requeridos para el Proyecto

COMPETENCIAS NECESARIAS:

Habilidad para trabajar en equipo.

CONDICIONES DE TRABAJO:

Debe poseer ciertas condiciones fisicas y mentales para realizar las funciones esenciales del puesto, incluyendo la habilidad de ver, escuchar, hablar, caminar, doblarse, subir escaleras, trabajar en espacios limitados o dificiles de accesar, usar sus manos y dedos, poder cargar peso de 50 libras.
Debe tener la disposicion de trabajar en una variedad de condiciones en el exterior, y de trabajar tiempo extra cuando se le requiera.

Cuando sea necesario utilizar una mascarilla, debe tener la cara afeitada para utilizar el equipo.

Debe tener licencia de conducir al dia, en caso de que tenga que manejar el vehiculo de la empresa o el montacargas.

Estara expuesto a las condiciones del clima.

Conocimiento en trabajar con documentacion.

Conocimiento en deteccion de fallas.

Debe estar dispuesto a trabajar en equipo. Dominio completo del idioma ingles (redaccion y hablado) Comunicacion efectiva. Excelentes destrezas en relaciones interpersonales, y buen servicio al cliente. Experiencia coordinando personal y equipo. Conocimiento de las leyes laborales Manejo de itinerarios y planeacion en proyectos de construccion. Manejo de instrumentos de dibujo y de medicion.
Demuestre iniciativa

El empleado trabajara en varias condiciones, como, por ejemplo: calor, frio, ruido, altura, espacios confinados, entre otros.

Todos los empleados estaran sujeto a una prueba de droga y de alcohol segun las regulaciones federales y estatales.

Tendra que utilizar de forma segura las herramientas de mano, las electricas y electronicas.

Al estar expuesto a una serie de circunstancias que involucras riesgo a su vida o salud, se le proveera unos adiestramientos de seguridad.

Requisitos visuales:

o Leer documentos

o Debe enfocar en terminales de computadoras

Involucra un alto grado de riesgos fisicos y condiciones peligrosas.

Disponibilidad para viajar y trabajar tiempo extra segun sea requerido en los proyectos.

SENTADO 15%

PARADO 30%

CAMINANDO 55%

REQUISITO PARA LA TOMA DE DECISIONES:

Debe tener las destrezas, capacidades, y conocimientos para tomar decisiones significativas que pueden afectar la eficiencia del proyecto y de la empresa.

SUPERVISION REQUERIDA:

Trabajara bajo poca o ninguna supervision del Project Engineer y/o del Project Manager.

HORARIO DE TRABAJO:

Segun sea requerido en los proyectos.

NOTA IMPORTANTE:

- ESTOS REQUERIMIENTOS ESTARAN SUJETOS A POSIBLES MODIFICACIONES PARA RAZONABLEMENTE ACOMODAR PERSONAS CON IMPEDIMENTOS. LAS FUNCIONES ESENCIALES PODRIAN EXCLUIR INDIVIDUOS QUE REPRESENTAN UN POTENCIAL PELIGRO PARA ELLOS MISMOS O PARA OTROS EMPLEADOS.

- ESTA DESCRIPCION DE TAREAS NO IMPLICA QUE ESTAS SON LAS UNICAS TAREAS A REALIZAR. LOS EMPLEADOS DEBERAN SEGUIR LAS INSTRUCCIONES Y TAREAS ADICIONALES RELACIONADAS AL TRABAJO REQUERIDAS POR EL SUPERVISOR.

- ESTE DOCUMENTO NO SE DEBERA INTERPRETAR COMO UN CONTRATO DE TRABAJO.

Job Overview

Job Type: Full-time

Experience:

Supervisor de Proyectos : 5 years (Required)
License/Certification:

Perito Electricista (Required)
Work Location: In person