Job Description

Secteur d'activite

: Conseil en systemes et logiciels informatiques

Duree de Travail

: Temps Plein

Entree en fonction

: Immediate

Ville

: Paris

MaJ le

: 19/11/2025

Type de Contrat

: CDI

Niveau de formation

: Bac +5

Pays

: France

Publie le

: 19/11/2025 #

Presentation de la societe

Rejoignez notre equipe

PMO/AMOA

et faites partie de Lojelis, une societe a taille humaine ou il fait bon vivre !

Lojelis

est ne en 2005, d'un projet entrepreneurial de Sylvain Jourdy, toujours a la tete du groupe. Historiquement integrateur de solutions ERP, lojelis a evolue au fil des annees dans un objectif d'accompagnement des entreprises dans leurs problematiques technologiques et metiers.



Experts en

ERP, Developpement, Business Intelligence, AMOA

et

PMO,

nous sommes 100 collaborateurs repartis sur 5 agences en France. Nous conseillons nos clients sur tous les secteurs d'activites et sans distinction de taille. Nos equipes les accompagnent tout au long de leurs projets, de la conception a la mise en production et au support.


Nous vous proposons donc de rejoindre une entreprise qui mise sur la proximite avec ses collaborateurs et ou la creativite et la prise d'initiatives y sont fortement encouragees.

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Description des missions

Le contexte ?

Nous accompagnons nos clients dans leur transformation technologique.

Nos secteurs d'activites principaux : industrie, metallurgie, aeronautique, agroalimentaire, pharmaceutique, banque/assurance, publique

Vous serez rattache a notre agence parisienne : WeWork, 33 rue La Fayette, 75009 Paris.



Dans le cadre de la reforme nationale de la facture electronique, nous cherchons des chefs de projets F/H pour le pilotage strategique de missions combinant

mise en conformite reglementaire

et

deploiement d'un nouvel ERP Cegid XRP Ultimate

.



Nous recrutons un specialiste F/H capable de piloter cette transformation et d'accompagner la transition entre les processus actuels et les futurs modes operatoires.

Vos missions

Pilotage et coordination

Definir et suivre le planning, les jalons et les livrables. Animer la gouvernance et coordonner les equipes internes (SI, finance, achats, metiers) ainsi que les partenaires externes (integrateur, PDP, editeur). Identifier les risques, dependances et plans d'actions.

Cadrage et conception fonctionnelle

Analyser les processus actuels de traitement des factures et concevoir les processus cibles. Modeliser les flux en BPMN et formaliser les besoins fonctionnels/techniques. Participer au choix de la PDP (solution Cegid PDP pressentie) et a son integration avec l'ERP. Definir les regles de gestion permettant la cohabitation entre l'ancien processus (validation par bons a payer) et le nouveau (reception PDP).

Accompagnement du changement

Organiser et animer les ateliers utilisateurs. Contribuer a la communication interne et a la strategie de formation. Rediger les procedures et guides operationnels. #

Profil recherche

Votre profil ?

Issu(e) d'une formation Bac +5, vous justifiez d'une experience professionnelle d'au moins 5 ans en chefferie de projet.

Vous justifiez egalement :

d'une experience significative en projets de dematerialisation / facture electronique. d'une solide expertise en AMOA finance, comptabilite fournisseurs ou ERP. d'une tres bonne connaissance de la reforme de la facture electronique (formats, statuts, PDP/PPF, calendrier 2026-2027). d'une maitrise du BPMN et des bonnes pratiques de gestion de projet. d'une aisance dans la coordination transverse.

La gestion budgetaire, la methodologie agile et la conduite du changement n'ont plus de secret pour vous. Nous recherchons une personne organisee, dotee d'un tres bon relationnel qui apprecie le travail en equipe et le management.



You speak and write English in a professional environment.



Un accompagnement dans votre relocalisation et dans la recherche de poste pour conjoint(e) pourra vous etre propose, si besoin.



Nous nous engageons a eviter toute discrimination et a traiter tous nos candidats de maniere equitable. C'est pourquoi l'ensemble de nos intervenants au processus de recrutement sont formes au recrutement et a la non-discrimination peu importe sa nature selon la loi applicable. T

outes nos candidatures sont traitees de la meme facon dans une demarche de diversite et d'inclusion.

# Les petits +

Notre processus de recrutement

Etude du CV Echange telephonique Un entretien RH pour parler de vos aspirations et de Lojelis Un entretien metier Prise de decision

Notre processus d'integration ?

Informations transmises en amont de votre arrivee : documentations, planning de votre premier jour Parcours d'integration : presentation de Lojelis, des locaux, des equipes, des projets, des outils et process, formations au besoin

Exemples de ce qu'il vous attend chez Lojelis

Carte titres restaurant Edenred : 8,80EUR par jour pris a 60% en charge par l'employeur Une mutuelle couvrant les enfants gratuitement Remboursement de 75% de l'abonnement aux transports en commun 10 jours de compensation/an des 6 mois d'anciennete Prime vacances en juillet (convention Syntec) Primes de cooptation Prime d'apport d'affaire 3 jours de teletravail possibles /semaine Une salle et des cours de sport a disposition dans nos locaux Velos electriques mis a votre disposition Un CSE offrant differents avantages

Envie d'en savoir plus ? Venez postuler !


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